企业最怕招到与团队“不合拍”的员工了，这样的员工工作一段时间后不是牢骚满腹，总向领导抱怨，就是被同事孤立，要么就是跳槽，给企业带来很多的麻烦和不便，招聘的时候招能与团队“合拍”的员工就会避免这些麻烦。怎样的员工才会与企业合拍呢？

合拍一：个人职业理想与企业文化相符。一个人的职业理想与企业的文化相符这样的人知道企业如果发展好了自己也就会发展好，因为知道企业发展直接关系到个人的发展，所以会努力地为企业发展着想，能够快速的融入到企业中去，积极主动的配合大家工作。

合拍二：个人基本素质高，有组织有纪律能够分清主次方向。能够以大局为重协调工作配合别人、能够调整自己跟上企业脚步。这样的人识大体不拘泥于个人蝇头小利，目光长远，深谋远虑。

合拍三：善于沟通、能够协调。什么问题如果不沟通就永远是问题，要是沟通了别人知道问题出在哪就能够想办法解决，问题就不再是问题了，总也不能够沟通谁也不知道你的想法没办法配合你，结果可想而知，当然没办法与团队其他人合拍了，孤立是难免的了。