在职场中，骑驴找马的事情经常发生，现在又给这种现象安了个新词，叫“职场劈腿”，其实也无可厚非，选择的机会多了，必然会导致我们想往更好的地方发展。但是，“职场劈腿”也要讲究方式方法，千万不要太过张扬，否则会导致鸡飞蛋打的悲剧。

跳槽在经济学角度上讲，就是一种风险投资，由于“先辞职在跳槽”的风险太大，就导致很多人都会选择“职场劈腿”，就是先在现在所从事的公司保留职位，再通过其他途径寻找更好的工作机会，这样即使是新的工作找不到，旧的工作也不会失去。

很多公司领导都对这种“职场劈腿”现象十分厌恶，其实可以理解，如果我是老板，也忍受不了员工的这种“背叛”。现在很多刚毕业的大学生就抱着先就业在择业的心态，先找个企业上班，作为积累经验的平台，同时不断的寻找别的机会，给人以极不稳定的感觉，领导也不会把公司的重要工作教给他们。其实，与其寻找别的机会，还不如认真想想在这家公司你能创造出什么价值，也许，“先结婚后恋爱”也是可以很完满的。