当我们刚进入职场的时候，总想着好好表现，一定要引起领导的重视。殊不知，刚上班就引起领导的重视会让很多同事，尤其是老员工产生不满情绪，会与同事之间产生隔阂，所以新入职场的年轻人一定要学会收起锋芒。

我们要明白，学校里的生活和职场生活是完全不同的，所接触的人可能会越来越“复杂”，越来越“小心眼”，此时我们要保持宽广的胸怀，不要和“针对”自己的人针锋相对，最好的办法就是避开锐气，然后再找缓解矛盾的方法。那么，怎么能让老员工对自己撇开成见呢？最重要的是要一步一个脚印地踏实工作，不要好高骛远，不要觉得自己技术水平过硬，殊不知老员工积累的经验是更加宝贵的财富，要多向老员工虚心请教。

另外，我们要学会在适当时机说出自己真实的想法，在努力工作的同时，必须懂得自我保护，尽量避免自己成为别人合力攻击的对象。当我们选择一家用人单位后，就要努力使自己融入到企业文化中，找到自己的归属感，对企业的认可也是对自己职业发展的助力。