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在职场中与人相处,一定要掌握好距离的把握,只有懂得进退,知情知趣,才能在职场中获得好人缘。首先,我们要与领导保持适当的距离。不要只想着和同事打成一片而远离领导,这样的话很难在公司立足,领导可能会连你是谁都不知道,觉得你太过平庸而炒你鱿鱼。 — [查看全文]
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工作中时常会和同事出现意见不同的时候,此时如何处理矛盾十分重要,如果处理不当,极易引起矛盾激化,影响工作情绪及效率。一旦与发生冲突,应该对事不对人,尽量控制自己情绪,缓和气氛,积极化解矛盾,这才是正确的。很多人都有这样的心理,当与朋友或者 — [查看全文]
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求解午饭恐惧症 (2012-07-31)
各位大虾们,我是刚刚步入职场的新人,我不知道该怎么和同事相处,不知道怎么建立我的人际圈子,尤其是吃午饭的时候,不知道如何吃。不是我不会吃饭,我是不知道该怎么吃,公司有茶水间,有微波炉,每到中午,就有一批带饭的同事排队热饭,我刚来,就也带起 — [查看全文]
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如果你负责上传下达的工作,面对下面传来的有关公司的坏消息,你该怎么传达给你的领导?怎么做到既完成任务,又不会让领导冲你发脾气?这是技巧也是学问。现在就向大家分享吧!遇到这种情况的时候,我们首先要保持镇定,如果我们慌了,那必然会使自己的汇报 — [查看全文]
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如果把古时三国的情况与现今的职场相对应,你的老板或曹操、或刘备、或孙权,你该怎么应对呢?当然,在当今社会类似的老板还是很多的,那么我们就看看遇到这些老板的时候你该如何做才能在职场中立足吧。曹操:在当今来说,曹操绝对就是一名有实力的外企老板 — [查看全文]
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毕业后工作这么多年,有的时候会觉得见同事的时间都比家人要多,我想有很多人都会有这种感觉,但是作为这么多年在职场上打拼的人,我还是觉得不能把同事当成家人,不能什么话都和同事们说,一旦说错话,那么真是后果很严重。那么也就是说,同事之间的谈话一 — [查看全文]
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小王是刚到我们公司的新人,像每个新人一样工作起来充满热情,也特别有眼力见,与领导和我们的关系都不错。但是有一次工作的时候他暴露的缺点就彻底使领导及我们与他疏远了。那天,领导想要做个爱心专题,看他还挺有想法的,就想让他表现表现。接到工作,小 — [查看全文]
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