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法规案例
用人单位提前办理离职手续是违法解雇吗
(2010-08-26)
案情摘要】申请人系被申请人职工,双方订立有劳动合同,最后一份合同期限从2007年1月1日起至2008年12月31日止。根据被申请人提供的经由申请人当庭确认的2008年12月份工资表记载:2008年12月14日,被申请人支付申请人当月正常工 —
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非企业高管不负有法定竞业禁止业务
(2010-08-26)
2006 年10月,某外贸公司与李某签订试用期劳动合同,公司聘任李某担任副总经理,试用期3个月。李某的工作职责为负责公司贸易部外贸进出口业务。李某在该外贸公司的工资条显示其工作部门为贸易部,职务为部门副总。李某在2006年10月至2007 —
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