找人才

多年人力资源管理经验，拥有相当广泛的人脉关系；对人力资源管理模式有系统的了解，有丰富的实践和管理经验，对公司短、中、长期人力资源规划及如何进行企业的绩效管理、人事成本控制、组织构架的规范管理、岗位培训及职业生涯规划、福利待遇、公司制度及团队建设等具有丰富的综合管理经验；

曾在恒威房地参加培训，后因家中有事而耽误，已经了解了基本的售楼知识，只剩下一些后续阶段需要了解，希望公司基于培训。